Desfășurat la începutul anului în rândul membrilor comunității noastre, studiul indică un interes extrem de ridicat pentru programele de educație și dezvoltare profesională derulate de asociația noastră, iar principalele tematici dorite pentru viitoarele cursuri sunt:
- Transformare digitală, AI & roboți
- Risk & business continuity
- Eficiență energetică
- Mentenanță tehnică
- Property management
- ESG
- Workplace management
Teme prioritare pentru evenimentele ROFMA în 2026
- Optimizarea costurilor în incertitudine economică
- AI & roboți
- FM industrial
- Property management
- ESG
- IoT & mentenanță predictivă
- FM pentru clădiri de patrimoniu
În același studiu, membrii comunității ROFMA au identificat și principalele obstacole cu care se confruntă piața de workplace și facility management și în acest an:
- Forța de muncă: forța de muncă insuficientă și necalificată reprezintă cea mai frecvent menționată problemă.
- Financiar și operațional: Presiunea pe costuri și lipsa predictibilității financiare sunt obstacole majore.
- Reglementări, standarde și ESG: Absența unui cadru legislativ clar și a standardelor profesionale afectează stabilitatea și calitatea serviciilor.
- Digitalizare și tehnologie: Transformarea digitală este încă în stadiu incipient, iar acest lucru are impact asupra eficienței și optimizării costurilor.
- Percepție și cultură: Lipsa recunoașterii valorii FM &PM, comunicare deficitară între clienți și furnizori.
- Schimbări structurale: nevoia redusă de birouri clasice, reticența față de schimbare și investiții limitate.